Как правильно ответить на каверзные вопросы на собеседовании?

Как правильно ответить на каверзные вопросы на собеседовании?
Поделиться

В процессе поиска работы, многим людям постоянно приходилось проходить различные собеседования, на которых, необходимо было, отвечать на всевозможные и разнообразные вопросы работодателя или же его представителя. Разумеется, иногда соискатели сталкивают с тем, что на собеседовании задают самые странные вопросы, ответить на которые достаточно проблематично и довольно-таки сложно. Как правило, такой метод подбора персонала используют некоторые компании, которые стремятся набрать сотрудников, которые не только полностью бы соответствовали своей должности, но и еще идеально вписывались в корпоративную структуру самой компании, а также, полностью соответствовали всем ее требованиям и стандартам. Соответственно, у соискателей всегда появляются определенные вопросы, связанные с тем, как именно можно такое собеседование пройти и получить работу, а также, как правильно ответить на всевозможные каверзные вопросы во время трудоустройства. Разумеется, каждый заданный вопрос на собеседовании, по-своему индивидуален и задается с какой-либо определенной целью. Но, несмотря на индивидуальность, всегда есть определенный алгоритм, которого стоит придерживаться, чтобы успешно ответить на такие вопросы. Рассмотрим все более подробно.

1. Улыбнитесь!

Если Вам задали на собеседование какой-либо каверзный вопрос, то, чтобы избежать неловкости или недоумения, Вам необходимо улыбнуться. Причем, улыбка поможет Вам на несколько секунд выиграть время, чтобы подумать над правильными вариантами ответов. Разумеется, не стоит забывать про серьезность и невозмутимость, чтобы правильно произвести хорошее впечатление на работодателя или его представителя. Помните, улыбнувшись, Вы показываете своему будущему работодателю, что отлично знаете ответ на поставленный перед Вами вопрос! Другими словами, Вы вводите его на некоторые доли секунд в заблуждение, что предоставляет Вам отличный шанс правильно подобрать нужный ответ.

2. Выиграйте немного времени

Если Вы не знаете, как сразу правильно ответить на заданный Вам вопрос, то необходимо немного выиграть время, чтобы подумать над ответом. Помните, что не нужно подавать виду, если Вас что-то смутило. Вы должны немного потянуть время, чтобы дать Вашему мозгу быстро проанализировать вопрос и подобрать правильный ответ, который, в свою очередь, будет полностью устраивать Вашего будущего работодателя или же его представителя.

3. Отвечайте серьезно и уверенно

Иногда, случается и так, что на собеседовании задают провокационные вопросы, чтобы посмотреть на реакцию кандидата и проанализировать его ответ. В таких случаях, какой бы не был вопрос, всегда отвечайте на него уверенно, будьте предельно убедительны и серьезны, чтобы показать работодателю свою готовность к принятию нестандартных решений в каких-либо сложных и трудных ситуациях. Как правило, странные и провокационные вопросы, задают именно с такой целью, чтобы понять, как будет действовать потенциальный кандидат в каких-либо нестандартных ситуациях на работе.

4. Акцентируйте внимание на деталях

Как только Вам задали вопрос, необходимо его быстро проанализировать и разобрать на составные детали. Другими словами, Вам необходимо понять, с какой целью задают данный вопрос и какой ответ ждет от Вас будущий работодатель. Как только, разобрав вопрос, на отдельные составляющие, и отлично выявив, что именно добивается от Вас работодатель, Вы сможете правильно на него ответить, при этом, акцентируя внимание на более конкретных деталях, больше всего, интересующих Вашего будущего работодателя.

5. Задавайте встречные вопросы

Разумеется, если на собеседовании задают странные вопросы, то не стоит бояться задавать встречные или же какие-либо наводящие вопросы. Также, если Вы понимаете, что, заданный Вам вопрос, совершенно никакого отношения не имеет к Вашей будущей работе и к Вашим прямым должностным обязанностям, то Вы можете уточнить у работодателя, с какой именно целью он задает Вам такой вопрос и какой именно ответ от хочет получить. Если же Вам задали вопрос, и Вы его не поняли, то не бойтесь задавать встречные или уточняющие вопросы, чтобы определить, что именно от Вас хочет услышать Ваш будущий работодатель.

В заключении статьи стоит добавить, что не стоит бояться различных каверзных вопросов, которые Вам задают на собеседовании. Главное – это помните, что прежде чем отвечать на вопросы, заданные Вам в процессе собеседования, Вы должны их быстро сопоставить с Вашей будущей работой. Если какие-либо вопросы совершенно никакого отношения к Вашей будущей работе не имеют, то Вы можете и вправе на них просто не отвечать.



Поделиться
Закрыть