Большинство людей, работающих на наемной работе, неоднократно задумывались над тем, чтобы ее сменить. Разумеется, существует целый ряд причин, по которым нужно и необходимо сменить текущую работу. Но также есть и причины, по которым не стоит принимать скоропалительных решений и менять текущую работу, так как это может привести к необратимым последствиям.
В этой статье рассмотрим подробно самые распространенные причины, при которых не стоит менять текущую работу.
- Не нужно менять текущую работу если основной причиной для ее смены является Ваша усталость. Если Вы чувствуете, что устали от работы, то попробуйте взять небольшой отпуск, которые поможет Вам отдохнуть, собраться с силами и даст время хорошо подумать над тем, действительно ли Вы хотите сменить текущую работу. Тем более, во время отпуска Вы также сможете попробовать поискать наиболее подходящую Вам работу, при этом ничего не теряя.
- Не стоит менять текущую работу только из-за того, что Ваши коллеги ушли из компании, с которыми Вы хорошо общались и построили дружеские отношения. Если Ваши коллеги по работе ушли из компании и Вам не с кем пообщаться или обсудить вопросы, связанные с текущей работой, то это не повод для увольнения. Попытайтесь наладить дружеские отношения с новыми коллегами по работе, ведь вполне возможно они в дальнейшем станут Вашими лучшими друзьями. А с бывшими коллегами, Вы всегда сможете встретиться в свободное от работы время, можете периодически созваниваться с ними, чтобы поддерживать связь. Стоит помнить, что в любом случае и практически на любой работе Вам всегда придется выстраивать отношения с новыми коллегами. Поэтому если у Вас поменялся рабочий коллектив, то это не повод для увольнения.
- Не нужно менять текущую работу, если Вам постоянно Ваши коллеги говорят о том, что Вы достойны лучшего. Если Вы очень часто слышите такие комплименты от своих коллег, то внимательно проанализируйте все свои навыки и умения, прежде чем решиться на смену работы. Не нужно вестись на поводу у своих коллег, так как вполне возможно таким образом они хотят от Вас избавиться. Поэтому, прежде чем принимать решение о смене работы, внимательно проанализируйте все свои навыки и умения, выберите себе должность выше и сопоставьте все свои данные. Обязательно выпишите то, что необходимо изучить, для того, чтобы занять должность выше и постепенно осваивайте новые знания. Также параллельно можете искать наиболее подходящую работу, разумеется, на должность выше. Ведь вполне возможно, Ваши коллеги абсолютно правы и Вам нужно стремиться к лучшему.
- Не стоит менять свою текущую работу, по причине того, что в другой компании намного лучше условия и гораздо больше заработная плата. В такой ситуации нужно грамотно взвесить все плюсы и минусы текущей и будущей работы. Ведь вполне возможно, что на будущей работе действительно намного лучше условия и гораздо больше заработная плата, но при этом там жесткая конкуренция и каждый сотрудник сам за себя. Поэтому, если Вы в такой ситуации решили все-таки сменить текущую работу, то обязательно хорошо подумайте, а потом принимайте более взвешенное решение.
- Не стоит менять работу, если у Вас не сложились дружеские отношения с Вашим руководителем. Стоит прекрасно понимать, что на любой работе всегда приходится выстраивать деловые и дружеские отношения не только с коллегами, но и со своим руководителем. Разумеется, далеко не у каждого человека получается находить общий язык абсолютно со всеми, поэтому если у Вас не сложились дружеские и деловые отношения с Вашим руководителем, то это не повод менять работу. В таких случаях постарайтесь начать делать свою работу безупречно, чтобы к Вам не было претензий и не бойтесь брать на себя более ответственные задания. Таким образом Вы сможете не только наладить хорошие отношения со своим руководителем, но и отлично зарекомендовать себя на работе. И помните, что нет никакой гарантии того, что на новом месте работы Вы найдете общий язык со своим руководителем.
Конечно, причин для того, чтобы остаться на текущей работе, достаточно много. Но прежде чем менять текущую работу, стоит грамотно проанализировать все свои навыки и умения, выбрать подходящих работодателей и наиболее подходящие Вам вакансии, составить грамотное резюме и продолжая работать на текущей работе, параллельно искать наиболее подходящие варианты работы. Только после этого серьезно принимать решение о смене текущей работы.